Enkätmall för slutintervju
Har använts över 16,000 gånger
Identifiera områden som kan förbättras genom att be medarbetare som slutar eller leverantörer vars avtal löper ut om feedback med den här enkätmallen för slutintervju.
Samla in feedback från medarbetare som slutar med vår enkätmall för slutintervju
Med den här enkätmallen för slutintervju är det lättare för företag att ta reda på varför en medarbetare väljer att sluta. Personalchefer och ledning kan använda synpunkterna för att genomföra förändringar som förbättrar arbetsplatskulturen såväl som medarbetartillfredsställelsen så att fler stannar kvar.
Hur fungerar slutintervjuenkäter?
Funktion
En slutintervjuenkät är ett feedbackverktyg för att samla in synpunkter från medarbetare som lämnar företaget. Den innehåller frågor om tillfredsställelse, ledning och kompetensanvändning, vilket gör det lättare att samla in insikter om varför medarbetare slutar samt identifiera områden som behöver förbättras på arbetsplatsen.
Syfte
Målet med en slutintervjuenkät är att förstå varför medarbetare slutar och vilka faktorer som påverkar deras beslut. Genom att samla in feedback kan företag identifiera trender, förbättra ledningsstrategier och arbeta mer målinriktat för att behålla framtida medarbetares engagemang.
Fördelar
Slutintervjuenkäter bidrar med insikter om varför medarbetare slutar, förbättrar strategierna för att behålla dem och bidrar till att skapa en bättre arbetsplatskultur. Deras detaljerade synpunkter kan avslöja problem med ledningen eller arbetsplatsen, så att ni kan sätta in riktade insatser som främjar en mer stödjande miljö.
Vilka frågor ställs i en slutintervjuenkät?
Frågor i en slutintervjuenkät:
- Hur väl tyckte du att din kompetens tillvaratogs på det här företaget?
- Hur välbetald var din tjänst på det här företaget?
- Hur realistiska var din chefs förväntningar?
Vanliga frågor: enkätmall för slutintervju
- Hur skriver jag en bra slutintervjuenkät?
- Varför är slutintervjuenkäter viktiga?
- Kan jag anpassa den här enkätmallen för slutintervju?
Utforska liknande mallar
Se vilka funktioner som stöder denna enkätmall
Vi har många kraftfulla funktioner för att hjälpa dig att skicka ut enkäter snabbt – här är våra mest populära funktioner för nya användare.
Anpassade enkäter
Färdiga teman, tillgängliga färgpaletter, anpassade teckensnitt, varumärkning med mera.
Olika sätt att skicka enkäter
Samla in enkätsvar via e-post, webbplats, sms, sociala medier, QR-koder, offline med mera.
Enkätanalys, ingen utbildning behövs
Automatiska resultatöversikter, filter, anpassade instrumentpaneler, korstabeller, textanalys med mera.
Fler resurser som kan hjälpa dig att lansera framgångsrika enkätprojekt
Berättelser från nöjda kunder
Läs om våra kunder, titta igenom webbseminarier och läs guider om hur du samlar in feedback inom din bransch.
Blogg
Få tips om hur du skapar bättre enkäter, läs de senaste produktnyheterna eller kolla in vår forskning.
Hjälpcenter
Se självstudier om hur funktioner fungerar, ta reda på mer om fakturering och kontakta kundtjänst.
Hitta fler resurser
Locka till er, engagera och behåll topptalangerna med hjälp av dataunderbyggda kunskaper
Skapa personalenkäter med SurveyMonkey för att samla in feedback, öka engagemanget och förbättra arbetsplatskulturen. Effektivisera processerna med anpassningsbara mallar.
Hjälp medarbetarna att trivas med utbildningsprogram
Mät inverkan på lärande och utveckling med ett kraftfullt enkätprogram. Samla in feedback, följ upp hur det går och förbättra medarbetarnas utveckling för framgång på lång sikt.
Program för enkäter om gemenskap och samhörighet
Skapa en mer inkluderande arbetsplats med ett enkätprogram. Mät samhörighet, samla in ärlig feedback och främja en kultur där alla kommer till tals.
YES Communities väljer bort Qualtrics och ökar medarbetarengagemanget
Ta reda på hur YES Communities använder SurveyMonkey för att samla in data om personalomsättning, nöjdhet, engagemang, utbildning och utveckling.