Utvärderingsmall för personal som slutar

1.Hur väl tyckte du att din kompetens tillvaratogs här?
2.Hur lätt var det att få de resurser du behövde för att göra ett bra jobb på det här företaget?
3.Hur bidrog din tjänst här till att stimulera din yrkesmässiga utveckling?
4.Hur välbetald var din tjänst på det här företaget?
5.Hur rättvist behandlades du totalt sett?
6.Hur ofta kände du att dina insatser uppskattades?
7.Hur tydliga var förväntningarna på dig?
8.Hur realistiska var de förväntningar som ställdes på dig?
9.Hur rimliga var din chefs beslut?
10.Hur ofta lyssnade din chef på de anställdas åsikter när det var dags att fatta beslut?
11.Hur trygg kände du dig med att ge uttryck för dina åsikter?
12.Hur väl blev du behandlad av din chef?
13.Hur väl samarbetade medlemmarna i ditt team?
14.Hur ofta kände du dig stressad under en vanlig vecka på jobbet?
15.Hur svårt var det för dig att få balans mellan arbete och fritid medan du jobbade här?
16.Var din arbetsgivares sjukförsäkring bättre eller sämre än andra arbetsgivares?
17.Hur trygg kände du dig på arbetsplatsen?
18.Sammantaget, hur trivsam var arbetsmiljön?
19.Sammantaget, hur väl tyckte du att dina kollegor prioriterade sina uppgifter?
20.På det stora hela, upplevde du arbetsmiljön som positiv eller negativ?
21.Sammantaget, hur mycket tyckte du om att arbeta här?
22.Hur mycket gillade du dina kollegor totalt sett?
23.Vilka är dina skäl till att sluta på företaget?
24.Vilka åtgärder kan arbetsgivaren vidta för att skapa en bättre arbetsplats?
25.Har du några andra kommentarer, frågor eller funderingar?