Enkät om lön och förmåner

Som arbetsgivare eller HR-chef är konkurrenskraftiga löner och förmåner viktiga när det gäller att attrahera de bästa talangerna, behålla medarbetare och – viktigast av allt – få nöjda medarbetare. Hela 28 procent av svarande som övervägde att ”smygsluta”, dvs. att göra minsta möjliga på jobbet, uppgav att de ville ha bättre löner och förmåner, enligt Gallups rapport 2023 State of the Global Workplace. Vi skapade den här onlinemallen för enkät om ersättningar och förmåner så att du kan undersöka om de anställda är nöjda med dem.

När du skickar ut korta pulsenkäter var tredje till sjätte månad kan du fatta beslut om löpande förändringar utifrån aktuell information. Tack vare att de är så korta brukar svarsfrekvensen bli högre, och det gör att företaget kan hitta och rikta in sig på eventuella problem innan de blir för stora. Med vår pulsenkät om löner och förmåner kan du få svar på frågor som:

Med den här webbenkäten om löner och förmåner får ni veta om personalen upplever lönen som marknadsmässigt rättvis. Använd enkätresultatet för att utvärdera om personalens löner borde höjas så att de blir nöjdare och företaget behåller sin konkurrenskraft på marknaden. Anpassa gärna enkäten med fler frågor om ni vill.

Vi har många kraftfulla funktioner för att hjälpa dig att skicka ut enkäter snabbt – här är våra mest populära funktioner för nya användare.